Офісне крісло Unique Work, чорне/синій, з регулюванням (1268-BL414)

Доставка зі складу 10-14 днів.

Офісне крісло Unique Work — це ергономічне рішення для робочого простору, що поєднує сучасний дизайн та функціональність. Модель у кольорі чорний/steelblue забезпечує комфорт під час тривалої роботи завдяки можливості регулювання.

• Механізм SYNCHRON для автоматичної синхронізації нахилу
• Регулювання висоти сидіння, спинки та підлокітників 3D
• Стійка до зносу тканина BL (140 000 циклів)
• Максимальне навантаження до 150 кг
• Два комплекти коліщаток у наборі (для килимів та ламінату)
• Відповідає стандартам PN-EN 1335 та BS 5459-2

Ергономіка та комфорт

Крісло обладнане механізмом SYNCHRON, який автоматично синхронізує нахил спинки та сидіння, підтримуючи правильну поставу. Регулювання висоти сидіння та опори для спинки дозволяє точно налаштувати положення під зріст користувача. М'яке сидіння з піною щільністю 58 (+/-2) кг/м³ та тканинне оббивання забезпечують зручність навіть при тривалому сидінні.

Тривалість та надійність

Тканина BL має високу стійкість до зносу — 140 000 циклів, що гарантує довговічність оббивки. Міцна основа з нейлону витримує навантаження до 150 кг, що робить крісло придатним для інтенсивного використання. Виріб відповідає європейським стандартам PN-EN 1335 та BS 5459-2, підтверджуючи безпеку та якість конструкції.

Гнучкість у використанні

Крісло є обертовим, що полегшує доступ до різних зон робочого столу. У комплекті передбачено два набори коліщаток: для м'яких покриттів (килими, килимові покриття) та для твердих поверхонь (ламінат, плитка), що дозволяє адаптувати крісло до будь-якої підлоги без додаткових витрат.

Технічні характеристики

Висота крісла регулюється в діапазоні 97–114 см, а ширина крісла — 59 см, що робить його компактним для більшості офісних приміщень. Глибина сидіння та загальні габарити оптимізовані для ергономічної посадки.

Це крісло ідеально підходить для офісних працівників та фрілансерів, які цінують ергономіку, довговічність та можливість адаптації під індивідуальні потреби.